Työsuhdeasiat ja yhteistoimintaLaajuus (5 cr)
Course unit code: C-02631-TYTY1
General information
- Credits
- 5 cr
- Teaching language
- Finnish
- Institution
- Humak University of Applied Sciences
Objective
Opiskelija: - Tuntee työelämää säätelevät lait ja sopimukset ja osaa soveltaa niitä - Tuntee työelämäosapuolten roolit, vastuut ja velvollisuudet - Ymmärtää kollektiivisen sopimustoiminnan merkityksen
Content
- Työlainsäädäntö, työsopimuslaki, yhteistoimintalaki, työehtosopimusjärjestelmän ja muut yleiset työelämää ohjaavat säädökset ja niiden soveltaminen yleisellä tasolla - Työsuhteen eri vaiheet ja niihin kuhunkin vaikuttava säädös- ja sopimuspohja - Hyvään yhteistoimintaan liittyvä potentiaali yrityksen tuottavuudelle ja menestykselle sekä työelämän käytännöt
Materials
- Kirjallisuus - Artikkelit - Blogit - Videot - Podcastit
Further information
Opintojaksolla opiskelija perehtyy työelämää sääteleviin lakeihin ja sopimuksiin ja oppii soveltamaan niitä. Opintojakson käytyään opiskelija tuntee työelämäosapuolten roolit, vastuut ja velvollisuudet ja ymmärtää kollektiivisen sopimustoiminnan merkityksen. Opintojaksolla käsitellään työlainsäädäntö, työsopimuslaki, yhteistoimintalaki, työehtosopimusjärjestelmän ja muut yleiset työelämää ohjaavat säädökset ja niiden soveltaminen yleisellä tasolla. Lisäksi käsitellään työsuhteen eri vaiheet ja niihin kuhunkin vaikuttava säädös- ja sopimuspohja sekä hyvään yhteistoimintaan liittyvä potentiaali yrityksen tuottavuudelle ja menestykselle sekä työelämän käytännöt. Opintojaksoa vahvistaa paikallisessa sopimisessa tarvittavaa tietoperustaa ja se sopii kaikille työelämää ohjaavista rakenteista kiinnostuneille. Opiskelija tarvitsee tietokoneen sekä toimisto-ohjelmat ja verkkoyhteyden.
Execution methods
- Lähiopetus verkossa - Ajasta ja paikasta riippumaton verkko-opetus - Ryhmä- tai parityöt - Webinaarit - Itsenäinen työskentely
Accomplishment methods
Opintojakson voi suorittaa: - Osallistumalla opintojaksolle - AHOToimalla