Siirry suoraan sisältöön

Autonominen ja uudistuva tiimityö (5op)

Toteutuksen tunnus: R301YH15OJ-19003

Toteutuksen perustiedot


Ilmoittautumisaika
11.11.2019 - 17.02.2020
Ilmoittautuminen toteutukselle on päättynyt.
Ajoitus
07.04.2020 - 11.05.2020
Toteutus on päättynyt.
Opintopistemäärä
5 op
Lähiosuus
0 op
Virtuaaliosuus
5 op
TKI-osuus
4 op
Toteutustapa
Etäopetus
Yksikkö
Ylempi AMK-koulutus
Opetuskielet
suomi
Paikat
15 - 30
Koulutus
Digiajan palvelujohtaminen (R301YH)
Opettajat
Tuulikki Keskitalo
Maarit Tihinen
Vastuuopettaja
Tuulikki Keskitalo
Ryhmät
R31YH19S
Digiajan palvelujohtaminen (ylempi AMK) Rovaniemi syksy 2019
R59YH19S
Digiajan palvelujohtaminen (ylempi AMK) Rovaniemi syksy 2019
R72YH19S
Digiajan palvelujohtaminen (ylempi AMK) Rovaniemi syksy 2019
R81YH19S
Digiajan palvelujohtaminen (ylempi AMK) Rovaniemi syksy 2019
R64YH19S
Digiajan palvelujohtaminen (ylempi AMK) Rovaniemi syksy 2019
Opintojakso
R301YH15OJ

Arviointiasteikko

H-5

Tavoitteet

Opiskelija hallitsee autonomisen tiimin toiminnan periaatteet ja johtamisen erityispiirteet. Opiskelija tietää monialaisuuden ja rekrytoinnin haasteet tiimityössä. Opiskelija osaa hyödyntää autonomista tiimityötä innovaatioita tuottavana toimintamallina.

Sisältö

- itseohjautuvuus ja sitoutuminen
- monialainen tiimi
- autonominen tiimityö innovaatioita tukevana toimintamallina
- tiedon jakaminen tiimityössä
- rekrytointi
- verkostojohtaminen
- työhyvinvointi

Aika ja paikka

Virtuaalitoteutus, johon sisältyy yhteiset etäkokoontumiset:
ti 7.4.2020 Kontaktiopetus klo 17.00-20.00
ma 11.5.2020 Kontaktiopetus klo 17.00-20.30

Oppimateriaalit

Ajankohtainen kansallinen ja kansainvälinen kirjallisuus.

Opetusmenetelmät

Osaamistavoitteet: Opiskelija hallitsee autonomisen tiimin toiminnan periaatteet ja johtamisen erityispiirteet. Opiskelija tietää monialaisuuden ja rekrytoinnin haasteet tiimityössä. Opiskelija osaa hyödyntää autonomista tiimityötä innovaatioita tuottavana toimintamallina
Opintojakson ydinsisältö
-itseohjautuvuus ja sitoutuminen
-monialainen tiimi
-autonominen tiimityö innovaatioita tukevana toimintamallina
-tiedon jakaminen tiimityössä
-rekrytointi
-verkostojohtaminen
Oppimisen organisointi: Integroitu malli.
Yhteistoiminnallinen työskentely.
Oppimistehtävien työstäminen monialaisissa tiimeissä verkkovälitteisesti.

Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)

Tyydyttävä T1-T2

Opiskelija
- osaa analysoida autonomisen tiimin toiminnan periaatteita
- osaa arvioida rekrytoinnissa monialaisuuden haasteita
- osaa soveltaa autonomista tiimityötä uudenlaisena toimintamallina työympäristössään

Arviointikriteerit, hyvä (3)

Hyvä H3-H4

Opiskelija
- osaa analysoida ja kehittää tiimin toimintaa autonomisen tiimin periaatteiden mukaisesti
- osaa monipuolisesti perustellen arvioida tiiminjäsenten rekrytointiin liittyviä monialaisuuden haasteita
- osaa perustellen kehittää monialaisen autonomisen tiimityön mallia työympäristössään

Arviointikriteerit, kiitettävä (5)

Erinomainen K5

Opiskelija
- Osaa itsenäisesti ja luovasti analysoida ja kehittää autonomisen tiimin toimintaa
- Osaa luovasti ja itsenäisesti arvioida monialaisen autonomisen tiimin luonteen mukaisia rekrytoinnin haasteita
- löytää luovia ja uusia keinoja kehittää autonomista tiimityötä monialaisessa työympäristössä

Esitietovaatimukset

NULL

Siirry alkuun