Siirry suoraan sisältöön

Työelämän kehittämismenetelmät (5op)

Toteutuksen tunnus: Y9992COJ-19002

Toteutuksen perustiedot


Ajoitus
04.10.2019 - 30.11.2019
Toteutus on päättynyt.
Opintopistemäärä
5 op
Lähiosuus
1 op
Virtuaaliosuus
4 op
TKI-osuus
4 op
Toteutustapa
Monimuoto-opetus
Yksikkö
Ylempi AMK-koulutus
Opetuskielet
suomi
Paikat
15 - 100
Koulutus
Liiketoimintaosaamisen johtaminen
Opettajat
Outi Mattila
Jari Sarja
Outi Hyry-Honka
Sirkka Saranki-Rantakokko
Merja Koikkalainen
Jussi Soppela
Ryhmät
R59Y19S
Teknologiaosaamisen johtaminen (ylempi AMK) Rovaniemi syksy 2019
R64Y19S
Luonnonvarojen älykäs johtaminen (ylempi AMK) Rovaniemi syksy 2019
R72Y19S
Hyvinvointiosaamisen johtaminen (ylempi AMK) Rovaniemi syksy 2019
R31YL19S
Liiketoimintaosaamisen johtaminen (ylempi AMK) Rovaniemi syksy 2019
R51Y19S
Luonnonvarojen älykäs johtaminen (ylempi AMK) Rovaniemi syksy 2019
Opintojakso
Y9992COJ

Arviointiasteikko

H-5

Tavoitteet

Opiskelija osaa soveltaa alansa käsitteellistä tietoa ja osaamista työelämän kehittämisongelmien ratkaisussa. Hän tuntee ja osaa arvioida kehittämistyön eri menetelmiä ja niiden soveltuvuutta työelämän kehittämisennäkökulmasta uusia ratkaisuja ja käytänteitä luoden sekä luotettavaa uutta tietoa tuottaen.
Hän tunnistaa ja osaa hyödyntää työelämän kehittämisen erilaisia rahoitusmahdollisuuksia. Opiskelija osaa toimia aloitteellisesti monialaisissa kehittämisverkostoissa sekä toteuttaa erilaisia työelämän kehittämisprojekteja. Opiskelija kykenee viestimään kehittämistehtävien tuloksista eri sidosryhmille.

Sisältö

- Työelämän tutkimuksellinenkehittäminen
- Osallistavat tutkimus- ja kehittämismenetelmät
- Työelämän kehittämisen rahoitusmahdollisuudet
- Viestintä työelämän kehittämistehtävissä.

Oppimateriaalit

Ojasalo, Katri, Moilanen, Teemu & Ritalahti, Jarmo 2014. Kehittämistyön menetelmät. Uudenlaista osaamista liiketoimintaan.
Toikko, Timo & Rantanen, Teemu 2009. Tutkimuksellinen kehittämistoiminta.
Vilkka, Hanna 2015. Tutki ja kehitä. 4. uudistettu painos.
Sekä muu kansallinen ja kansainvälinen kirjallisuus.

Opetusmenetelmät

Opintojakso on osa opintokokonaisuutta "Työelämän monialainen kehittäminen". Se toteutetaan tutkivan oppimisen pedagogiikkaa hyväksikäyttäen. Opiskelijat suorittavat itsenäisen tiedonhankinnan ja tuottavat yhteisiä tuotoksia monialaisissa ryhmissä.
Opintojaksoa ei voi hyväksilukea vaan on kaikille pakollinen. Sen sijaan opiskelija voi valita etukäteen SoleOpsiin ilmoittautumalla osallistuuko Rovaniemen vai Kemin toteutukseen.
Opintojakso toteutetaan kolmessa vaiheessa: lähiopiskelupäivä 4.10.2019, virtuaalisen työskentelyn vaihe ja lähiopiskelupäivä 31.10.2019.

Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)

Tyydyttävä T1-T2

Osaa yhteistyössä muiden kanssa toteuttaa ja johtaa työelämää kehittäviä tutkimus- ja kehittämishankkeita. Kykenee käyttämään työelämän kehittämisen menetelmiä. Tietää työelämän kehittämisen rahoituslähteitä ja osaa viestiä tuloksista.

Arviointikriteerit, hyvä (3)

Hyvä H3-H4

Osaa itsenäisesti ja yhteistyössä muiden kanssa toteuttaa ja johtaa työelämää kehittäviä tutkimus- ja kehittämishankkeita. Kykenee käyttämään monipuolisesti työelämän tutkiimuksellisia kehittämisen menetelmiä.Osaa hyödyntäätyöelämän kehittämisen rahoituslähteitä ja osaa viestiä tuloksista selkeästi.

Arviointikriteerit, kiitettävä (5)

Kiitettävä K5

Osaa johtaa itsenäisesti, luovasti ja yhteistyössä muiden kanssa toteuttaa työelämää kehittäviä tutkimus- ja kehittämishankkeita. Kykenee itsenäisesti, luovasti ja monipuolisesti johtamaa työelämän kehittämisen menetelmiä. Osaa arvioida työelämän kehittämisen rahoitusmahdollisuuksia ja viestiä vakuuttavasti työelämän kehittämisestä.

Esitietovaatimukset

NULL

Siirry alkuun